持続可能な開発目標SDGsへの取り組み
2015年9月に国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標【SDGs】。当社も目標達成に向けた取り組みと、社員ひとりひとりの意識付け、社会への認知拡大を実施しております。
より良い社会を目指し、社会課題に取り組む企業として微力ながらも貢献出来ればと考えております。
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スポンサー契約を結んでいるプロバスケットボールチーム「大阪エヴェッサ」を通じ、地域の小学校にバスケットボールを寄贈いたしました。取り組みとしてはスタートしたばかりですが、未来を担う子供たちの教育に少しでも貢献出来ればと願っております。
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当社では女性管理職の登用も積極的に実施しております。 性別関係なく、平等にチャンスを設け、個々の力を発揮できる環境を整えております。
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SDGs達成のために個人でも取り組めることとして太陽光発電があります。 当社では太陽光施工販売IDを取得しており、施工店としてご協力することが可能です。また、会員サービスの一つに設置が簡単な太陽光パネルを取り入れ、身近なサービスとしてご提供しております。 環境汚染の抑制として取り組んでいる事業の一つです。
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当社では防災の観点より、会員様には無料の耐震診断を実施しております。 万が一、不具合があった場合には耐震工事も可能です。 自然災害の多い日本だからこそ、安心して住み続けられるようサポート出来ればと思います。
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当社では定期的なメンテナンスを通じて、今ある家を長持ちさせることに注力しております。 木造家屋の多い日本ですので、家を長持ちさせることで森林伐採の抑制に繋がると考えております。 緑豊かな環境を後世にも受け継げるよう、当社の一番の目標として取り組んでまいります。
社員の意識付け、認知拡大
当社社員は営業職・内勤職問わず全員がバッジを着け就業しております。
個人でもアクションを起こしやすい環境整備、周囲の方々への認知拡大などバッジをつけることで相乗効果が生まれると信じております。